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労働法とジェンダー
浅倉むつ子著. -- 勁草書房, 2004. -- (双書ジェンダー分析 ; 7). <BB00656608>
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浅倉むつ子著. -- 勁草書房, 2004. -- (双書ジェンダー分析 ; 7). <BB00656608>
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10件
20件
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100件
No.
巻号
配置場所
請求記号
資料ID
状態
返却予定日
予約
WEB書棚
0001
自動書庫
366/14/130
1005643059
0件
0002
法科大学院
366/14/20B
1005874159
0件
0003
法科大学院
366/14/20A
1005874142
0件
No.
0001
巻号
配置場所
自動書庫
請求記号
366/14/130
資料ID
1005643059
状態
返却予定日
予約
0件
WEB書棚
No.
0002
巻号
配置場所
法科大学院
請求記号
366/14/20B
資料ID
1005874159
状態
返却予定日
予約
0件
WEB書棚
No.
0003
巻号
配置場所
法科大学院
請求記号
366/14/20A
資料ID
1005874142
状態
返却予定日
予約
0件
WEB書棚
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レビュー
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書誌詳細
標題および責任表示
労働法とジェンダー / 浅倉むつ子著
ロウドウ ホウ ト ジェンダー
出版・頒布事項
東京 : 勁草書房 , 2004.9
形態事項
x, 235p ; 22cm
巻号情報
ISBN
4326648635
書誌構造リンク
双書ジェンダー分析||ソウショ ジェンダー ブンセキ <BB00661822> 7//a
その他の標題
異なりアクセスタイトル:労働法とジェンダー
ロウドウホウ ト ジェンダー
注記
内容: 労働法のジェンダー分析とは何か,労働法とジェンダー,性差別への法的アプローチ,日本的雇用慣行の変容とジェンダー秩序,ILO100号条約と男女同一賃金原則,賃金・昇進・昇格の男女差別をめぐる判例の動向,就労形態の多様化と労働者概念,雇用形態の多様化とジェンダー,間接性差別をめぐる法的課題,労働法の魅力と無力,女性と労働と法
注記
初出一覧: 巻末
注記
参考文献: p220-229
学情ID
BA68977409
本文言語コード
日本語
著者標目リンク
浅倉, むつ子(1948-)
アサクラ, ムツコ <>
分類標目
労働経済.労働問題 NDC8:366.14
分類標目
労働経済.労働問題 NDC9:366.14
件名標目等
労働法||ロウドウホウ
件名標目等
婦人労働||フジンロウドウ
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